江苏2022年社保缴费基数上下限 2022年江苏个人买社保一个月要交多少钱_2022年苏州社保缴费基数是多少？苏州社保每个月交多少钱
江苏2022年社保缴费基数上下限 2022年江苏个人买社保一个月要交多少钱
2022年社保缴费基数上下限 2022年江苏个人买社保一个月要交多少钱
2022年社保缴费基数上下限2022年江苏个人买社保一个月要交多少钱2022年江苏社保交多少钱？在职月交446.25，灵活月交1309元
社保缴费，无论是对在职职工还是灵活就业人员而言，一直以来都很关注，毕竟每个月社保算是一笔刚性支出，近日江苏省人社厅公布了2022年暂定的缴费基数，也就是从2022年开始安装新的缴费基数暂时交费。
一、2022年社保缴费基数上下限
2022年缴费基数上限21821元;缴费基数下限4250元;意味着在岗职工平均工资暂定为7274元;较2021年有所提高。
2021年社保缴费基数上限20586元;养老保险缴费基数下限3800元，在岗职工平均工资6862元，也就是暂定平均工资上涨412元
二、基于暂定基数2022年每月缴费金额
1、养老保险
在职人员养老保险缴费比例8%，按照最低档次4250*8%=340元;灵活就业人员每个月最少交4250*20%=850元;
2、职工医保
在职人员每个月交2%，也就是4250*2%=85元;灵活就业人员职工医保每个月交4250*10.8%=459元，大病保险一般10元/月
3、失业保险
单位交0.5%，个人交0.5%，每个月交4250*0.5%=21.25元
可以计算发现：
在职人员每个月至少交340+85+21.25=446.25元;灵活就业人员至少每个月交850+459=1309元
三、社保个人交17年，退休金多少？
假定女性职工，50岁退休，个人职工养老保险交了17年，江苏省养老金计发基数目前是7974元，算一下退休金：
基础养老金：（7974+7974*缴费指数0.6）2*缴费年限17*1%=1084.464元
个人账户养老金：4250*8%*12*缴费年限17/计发月数195=356元
那么50岁退休每个月退休金大约是：1084.464+356=1440元
2022年苏州社保缴费基数是多少？苏州社保每个月交多少钱
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因为苏州社保基数是有上下限法规，而且每年社保缴费基数都是会调整的，所以我们还是要特别注意好社保缴费基数的情况。尤其是很多人本身就是想要自行交职工社保，所以还是需要通过代理的方式缴费，那么自己要承担全额的五险费用。但是社保缴费基数是多少呢？社保费用每个月要交多少钱呢？
苏州社保缴费基数是多少？
苏州社保基数是有上下限的，主要是按照上一年度的社平均工资60%-300%来计算的。社保最低缴费基数为4250元，最高缴费基数为21821元。而且交职工社保费用时，是需要由用人单位来上报了社保缴费基数的，按照员工的月平均工资上报，所以每个员工的社保费用也都是不同的。
苏州社保缴费比例是多少？
社保缴费比例都是有法规的，按照法规用人单位和个人要分别承担0.5%和0.5%失业保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。职工个人要按月交5元大病保险费用，用人单位要单独承担0.8%生育保险，0.2%工伤保险。如果是按照最低缴费基数来参保，那么五险需要缴纳1492.5元。
苏州个人买社保一个月要交多少钱 苏州2021-2022年社保缴费明细表
苏州2021-2022年社保缴费明细表个人买社保一个月要交多少钱
社保缴费基数
各参保单位、灵活就业参保人员：
一、2021年7月，企业职工养老保险缴费基数上限暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险(含生育保险)、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。
二、2021年7月，灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费基数维持十二档，依次暂调整为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元。灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数暂调整为3800元。
三、不符合享受职工医疗保险退休待遇有关最低缴费年限要求的参保人员，在2021年7月办理一次性补足缴费年限手续时，月缴费基数暂按6862元执行。
苏州市社会保险基金管理中心
2021年7月10日
社保缴费比例
参保单位及其职工应缴纳的社会保险费，按照各险种缴费基数乘以缴费比例计算。
2021年5月1日起，市区参保单位及其职工养老、失业、工伤保险缴费比例如下：
一类至八类行业工伤风险类别对应的工伤保险基准费率分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，劳务派遣单位的工伤保险基准费率为0.9%(2021年5月至2022年4月期间，市区参保单位的工伤保险基准费率按上述标准的50%执行)
注：职工医疗保险参保人员(不含退休人员)，须同时按每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金。
苏州社保基数
类型
最低缴费基数
最高缴费基数
单位承担比例
个人承担比例
单位最低金额
个人最低金额
单位最高金额
个人最高金额
基本养老保险
3368
26400
13%
8%
437.84
269.44
3432.00
2112.00
基本医疗保险
3368
26400
3.0%
2.0%
101.04
67.36
792.00
528.00
失业保险
3368
26400
0.50%
0.50%
16.84
16.84
132.00
132.00
工伤保险
3368
26400
0.40%
13.50
105.60
生育保险
3368
26400
0.80%
26.94
211.2
小计
596.16
353.64
4672.80
2772.00
合计
949.80
7444.80
2022年厦门社保缴费基数多少 2022年厦门个人买社保一个月多少钱
近日，厦门税务公布从2022年1月起厦门养老保险最低基数将调整为2075，上限不变。
关于厦门社保的最新费用是多少？给大家总结看看~
可以看到，厦门社保费用在调基之后的变化：
对比一月份的数据，可以看到，厦门社保费用在医保缴费基数调整之后的变化：
厦门-本地社保：2021年11月份社保费用是775.62元，1月份最新社保费用是918.88元，上涨163.26元。
厦门-外地社保：2021年11月份社保费用是656.34元，1月份最新社保费用是762.84元，上涨106.5元。
总结：1月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，厦门的社保费用与一月份对比，涨幅超过100元！
每年调整一次社保缴费基数，可以让大家在享受失业金、报销医疗保险、甚至未来领取养老金等事项时，所得到的待遇不会和当下社会生活水准、平均收入发生巨大的差距。
而且从长远看，社保费交的多，退休后拿到的养老金就多。
2022年个人交社保一个月多少钱 2022年全国社保缴费基数一览
2022年个人交社保一个月多少钱？2022年全国社保缴费基数公布！接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。
各地公布新社保缴费基数
一、2022年度上海社保缴费基数
▪ 上限：34188元/月 （2022年7月1日-2023年6月30日）
▪ 下限：6520元/月 （2022年7月1日-2023年6月30日）
上海市2021年度全口径城镇单位就业人员平均工资为11396元/月。按此计算，2022年7月1日起，上海市社保缴费基数的上限调整为34188元/月。社保缴费基数下限应为上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%。考虑到本轮新冠肺炎疫情对经济社会发展的影响，为减轻企业负担，上海市社保缴费基数的下限按照2020年、2021年全口径城镇单位就业人员平均工资的算术平均值的60%确定，自2022年7月1日起调整为6520元/月。
二、阶段性降低城镇职工社会保险费率
1、继续阶段性降低失业保险费率
从2022年5月1日至2023年4月30日，上海市失业保险继续执行1%的缴费比例，其中单位缴费比例0.5%，个人缴费比例0.5%。
2、继续阶段性降低工伤保险费率
从2022年5月1日至2023年4月30日，上海市一类至八类行业用人单位工伤保险基准费率，继续在法定的行业基准费率基础上下调20%。
社会保险经办机构按照法规考核用人单位浮动费率时，按照调整后的行业基准费率执行。
3、自2022年5月1日起实施，有效期至2023年4月30日。
广州
一、2022年度广州社保缴费基数一览
2022年度时间：2022年7月-2023年6月
善世提醒：
广东省2022年7月企业职工基本养老保险缴费基数上限暂按24930元，缴费基数下限暂不调整。
二、2022年度广州社保缴费比例一览
养老保险：单位15%；个人8%；
医疗保险：单位5.5%；个人2%；
失业保险：单位0.32%、0.48%、0.8%；个人0.2%；
工伤保险：单位0.2%，0.4%，0.6%，0.8%，0.9%，1.0%，1.2%；个人无需缴纳。
善世提醒：
2021年8月26日，广州。
1、职工社会医疗保险单位缴费部分实行阶段性减半征收
对象：2021年7月至9月，在广州市已办理参保缴费登记的企业、个体工商户、各类社会组织单位和民办非企业单位（不含机关事业单位）。
减半征收具体方案：职工社会医疗保险（不包括生育保险和各类补充医疗保险）单位缴费费率按照降费前费率的50%（即3.5%）征收。
2、减半征收方案结束后阶段性降低职工社会医疗保险和生育保险缴费率
起始时间：2021年10月1日起至2022年12月31日止。
降低后费率标准：
1、用人单位职工医保费率5.45%（含生育保险费率0.45%）。
2、灵活就业人员、退休延缴人员、失业人员职工医保费率7%。
深圳
根据统计局的数据，2021年深圳非私营单位员工年平均工资为153471元，同比增长11.8%；2021年城镇私营单位员工年平均工资为85239元。也就是说，2021年度深圳市（城镇非私营单位在岗职工）月平均工资为12964元（155563元12）。
5月11日，深圳人社公布了深圳最新社保缴费比例及缴费基数表，并于2022年1月已开始执行。
养老保险：
职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径从业人员月平均工资（7647元）的3倍，下限为本市最低工资（2360元）。
医疗保险：
一档：职工上月工资总额。上限为上年度在岗职工月平均工资（12964元）的3倍，下限为深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964元）的60%。
二三档：深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964元）。
生育保险
职工上月工资总额。上限为深圳市上年度在岗职工月平均工资（12964元）的3倍，下限为本市最低工资（2360元）。
失业保险：
本市最低工资（2360元）。
工伤保险：
本单位职工工资总额。
根据四川省统计局公布的2021年全省城镇全部单位就业人员平均工资（简称全口径省平工资）81420元（6785元/月）成都市2022年社保缴费标准如下：
一、企业职工基本养老保险
（一）自2022年1月1日起，2022年缴费基数按下限4071元/月、上限20355元/月执行。2022年1月至6月期间用人单位在职职工（含已办理领取养老金手续的职工）已申报工资与缴费基数上下限标准有差额的，经社保经办机构统一核定后应及时缴纳。2022年1月至6月期间已离职职工申报工资与缴费基数上下限标准有差额的，由原用人单位重新申报并由用人单位及职工足额缴纳；其中已变更用人单位的职工，其差额分别由变更前后的用人单位以及职工足额缴纳。
（二）自2022年7月1日起，灵活就业人员2022年缴费基数按新确定的缴费标准执行。灵活就业人员在2023年底前可补缴2022年基本养老保险费或补足2022年已缴费标准的差额或提高缴费档次，逾期不再办理。灵活就业人员按法规补缴2022年度基本养老保险费的，按补缴时的缴费标准缴纳。
二、失业保险和工伤保险
自2022年7月起，用人单位及其职工（包括有雇工的个体工商户及其雇工）2022年缴费基数按下限4071元/月、上限20355元/月执行。用人单位及其职工2022年1月至6月申报工资与缴费基数上下限标准间有差额的不再进行补差核定。
一、2022年重庆社保缴费基数
重庆市2022年度城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险、失业保险、工伤保险、医疗生育保险缴费基数上下限核定（含补缴历年社会保险费）工作中使用的就业人员平均工资为79133元/年（6595元/月）。
重庆市2022年度城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险、失业保险、工伤保险、医疗生育保险参保职工月缴费基数上限为19784元、下限为3957元。以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员，2022年度月缴费基数上限为19784元、下限为3957元。
二、缴费基数确定原则
1、随用人单位参保人员，职工月缴费基数为本人上年度月平均工资，初次参加工作的，当年月缴费基数为起薪当月工资;
2、若本人上年度月平均工资低于上年度全市就业人员平均工资60%的，则按上年度全市就业人员平均工资60%作为月缴费基数;
3、若本人上年度月平均工资高于上年度全市就业人员平均工资300%的，则按上年度全市就业人员平均工资300%作为月缴费基数；
4、以个人身份参保的，本人月缴费基数可结合自身情况，在缴费基数的上下限中自行选择。
三、缴费比例
养老保险
单位：16%；个人：8% （个人参加职工养老，个人缴纳20%）
失业保险
单位：0.5%；个人：0.5%。
工伤保险
单位：根据不同行业执行不同费率；个人：无需缴纳。
医疗保险
基本医疗：单位：8.5%，个人：2%。
参加基本医保的同时应当参加职工大额医疗互助保险：单位：1.5%，个人：5元/月。
生育保险
与医疗一同缴纳，不单独缴纳。
新疆喀什
2022年度职工月平均工资低于2022年社会保险个人缴费基数下限（4253元/月）的参保单位职工，按下限4253元确定缴费基数；高于个人缴费基数上限的（21267元/月），按上限21267元确定缴费基数。
2022年度参保单位职工的缴费基数由所在单位根据职工本人2021年度的工资性收入申报，工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资等。2022年，以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和灵活就业人员，缴费基数下限4253元/月，缴费基数上限21267元/月。
(注：本文内容来源网络整理，仅供参考)
2022年南昌社保缴费基数调整 2022年南昌个人社保一个月要交多少钱
自2022年1月起，南昌职工基本医疗保险与生育保险合并成南昌医疗保险；基数上下限调整为：3831-19155；
单位比列6.8%，个人部分比例调整为：2%，合计：8.8% ，（2021年1至12月需补差，实际基数生效时间为2021年1月）；
2022年1月起，南昌大病医疗调整为：383.1元/年，其中单位部分229.86元/年，个人部分153.24元/年。
那么调整前后的费用变化有多大？
可以看到南昌社保费用在调基之后的变化：
在2021年11月份的时候，社保费用是1474.07元，个人需要缴纳485.98元。
在2022年1月份，由于基数调整，按照最低缴纳基数计算，社保费用是1517.41元，其中职工个人部分需缴纳499.82元。
总结：2022年1月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，南昌单位缴费部分增加29.5元，个人缴费部分增加13.86元，总计增加43.36元！
2022年江苏社会保险缴费基数 个人每月缴费多少
江苏省2022年度社会保险缴费基数，比去年提高4.9%
一、2021年1月1日至12月31日，我省企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险基本养老金计发基数为7974元，计算实际缴费工资指数的基数为82344元（6862元/月）。
二、2021年7月1日至12月31日，全省企业职工基本养老保险缴费工资基数上限按20586元执行，缴费工资基数下限按3800元执行。
2021年1月1日至2021年12月31日，全省机关事业单位基本养老保险缴费工资基数上限按20586元执行，缴费工资基数下限按3800元执行。
三、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。
养老保险基本养老金计发基数为7974元，与去年7602元相比提高了4.9%；计算实际缴费工资指数的基数6862元/月，与去年6445元相比提高了4.5%。
江苏2022年社会保险缴费基数 个人每月缴费多少
江苏省2022年度社会保险缴费基数，比去年提高4.9%
一、2021年1月1日至12月31日，我省企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险基本养老金计发基数为7974元，计算实际缴费工资指数的基数为82344元（6862元/月）。
二、2021年7月1日至12月31日，全省企业职工基本养老保险缴费工资基数上限按20586元执行，缴费工资基数下限按3800元执行。
2021年1月1日至2021年12月31日，全省机关事业单位基本养老保险缴费工资基数上限按20586元执行，缴费工资基数下限按3800元执行。
三、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行，具体执行时间由各设区市确定。
养老保险基本养老金计发基数为7974元，与去年7602元相比提高了4.9%；计算实际缴费工资指数的基数6862元/月，与去年6445元相比提高了4.5%。
惠州社保缴费基数2022是多少 2022惠州社保最高每个月要交多少钱
惠州社保交费最高基数多少，2022惠州社保缴费基数是多少？惠州社保最高每个月要交多少钱？接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。
（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）
因为每年的社保缴费基数都要调整，所以惠州社保交费最高基数肯定也都是不同的。多数公司都是要按照最低标准交社保费用，但是也有很多人代缴社保是希望能够享受到更多的养老金，所以还是会按照最高标准缴费。
惠州社保缴费基数是多少的？
因为每年社保缴费基数要按照社平均工资来调整，所以社保缴费基数也同样会有所不同的。按照法规，社保最低缴费基数为1720元，失业保险要按此缴费基数来计算。而其他的社保缴费工资最低标准为3958元。而惠州社保交费最高基数是22941元，必须要注意社保缴费基数的法规情况，然后去一一对应计算每个月的五险费用。
惠州社保最高每个月要交多少钱？
五险缴费比例都是固定的，按照法规社保单位和个人要分别承担15%和8%养老保险，5.6%和2%医疗保险，0.1%和0%大病保险，0.48%和0.2%失业保险，0.16%和0%工伤保险，1.5%和0%残保金。如果是按照最高标准缴费，那么社保每个月要缴纳7320..71元，单位要承担5044.69元，个人要承担2276.02元。
正是因为惠州社保交费最高基数会调整，所以基本上每年社保局调整缴费基数之后，我们还是要重新来进行费用计算。必须要按照法规来进行费用确认，五险还是需要按月缴费的，只有如此才能够保证好我们的社保待遇不受到影响。
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2022苏州社保要交多少钱一个月 苏州社保缴费比例标准2022是多少
苏州社保缴费基数上限是多少，2022苏州社保缴费比例标准是多少 苏州社保要交多少钱一个月？接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。
（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）
即便是同样都按照苏州社保基数上限来进行费用缴纳，每年社保缴费基数调整范围之后，我们要承担的社保费用也同样都是不同的。社保缴费基数每年都会调整，需要按照社平均工资的调整情况来进行进行确认。
苏州社保缴费基数范围标准
社保缴费基数是需要按照社平均工资的情况调整，每年社会平均工资几乎都会上调，自然社保缴费基数的范围也同样是不同的。22年苏州社保缴费基数下限为4250元，苏州社保基数上限为21821元。社保缴费基数是单位上报的，需要按照员工的月平均工资来作为缴费基数，以便于计算各项社保费用。
苏州社保缴费比例标准
交各项社保费用都是有固定的标准，比例都是相同的。按照法定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和5元大病保险，7%和2%医疗保险，16%和8%养老保险。如果是按照最高标准缴费，那么社保单位要缴纳5346.15元，职工个人要缴纳2296.21元。
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