关于管理的名言_关于管理的名言
关于管理的名言
1、先有司，赦小过，举贤才。
2、帮人难处，要有友爱之心。
3、精益求精，善待客户抱怨。
4、脱人困处，要有助人之心。
5、赢了一起狂，输了一起扛。
6、遮人短处，要有尊重之心。
7、快乐的工作，工作才会快乐。
8、重视机会，不能只看到困难。
9、与有分歧者沟通，才更有收获。
10、你不能衡量它，就不能管理它。
11、少做不是不做，而是做得有度。
12、战略决定成败，细节保证不败。
13、用人后怀疑，不如用人前慎重。
14、薪酬留人、情感留人和文化留人。
15、人并不是招来的，而是吸引过来的。
16、当责任等于零时，权力就会成负数。
17、管理的本质不仅在于知，更在于行。
18、观念不变原地转，观念一变天地宽。
19、看谁都顺眼的人，才是真正成熟的人。
20、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。
21、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
22、你要雇佣一个人的手，就得雇佣他整个人。
23、取得别人信任的能力，就是你的营销能力！
24、没有计划的人，永远被有计划的人计划着。
25、营销就是没做到，但让别人相信你做到了！
26、做到不臆测，不武断，不固执，不自以为是。
27、目标要高，要有新意，不能只求安全和方便。
28、管理者要不断检视自己的惰性、逃避和自大。
29、组织内部只有成本，结果存在于组织的外部。
30、竞争除了带来淘汰之外，还能带来生机和进步。
31、建立自己的文化，范儿绝不是抄来的。
32、没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会来临。
33、的管理者用人，是着眼于机会，而非着眼于问题。
34、组织的重点必须放在机会上，而不是放在问题上。
35、那些不为下属操心的人，下属肯定不会让你省心。
36、是一种勇气，敢于决定真正该做和真正先做的工作。
37、最成功的领导一定是个会满足手下人心理需求的人。
38、有效的管理者用人，是着眼于机会，而非着眼于问题。
39、管理者也是一名普通员工，提醒管理者不要高高在上。
40、罚错一个人，得罪一个人，奖错一个人，得罪所有人。
41、企业是创造客户而不是创造利润。
42、很多时候，世事难遂人愿，人们就称之为命。
43、个人能否有所发展，在很大程度上要看你是否重视贡献。
44、凡事积极主动、凡事全力以赴、凡事用心、凡事负责任。
45、智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质更重要。
46、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。
47、你可以不知道下属的短处，但你不可以不知道下属的长处。
48、管理者的任务不是去改变人，而在于运用每一个人的才干。
49、不重视人才管理、不重视员工素质培养，是一个糟糕的单位。
50、在组织内部不会有成果出现，一切成果都是发生在组织外部。
51、如果你做的决定只是为了追求盈利，那么公司一定不会长久。
52、面对现在这样的时代，只有勇敢的冒险者，和豁出去的决心。
53、任何能促进公司进步的人都是人才，不拘一格降人才才是正道。
54、人品再好，人缘再好，人脉再好，但是做事结果不好，就是不好。
55、站在旁观角度，指点江山，展现出来的勇敢，都不是真正的勇敢。
56、贯彻结果导向，不看关系，无视苦劳，公平公正，管理愈发简单。
57、今天你的一言一行和所作所为，决定了明天你将会遇到怎样的贵人。
58、合抱之木，生于毫末；九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下。
59、流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
60、一个人能否得到提升，很大程度不在努力，而在老板对你的赏识程度。
61、做事分主次，紧急的事抓紧做，重要的事有计划地做，可选的事挑着做。
62、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
63、每个人有每个人的特点和特点，任何一种组合都会产生不同的化学反应。
64、认同企业文化，认同领导管理，才能实现高效沟通，更好地展现管理才能。
65、超级用户的理念不仅仅是公司长青的基础，也是如何面对危机的重要答案。
66、做生意先卖信誉，卖信誉先卖人品。卖信誉不是卖产品，而赚信誉就是赚钱。
67、员工之所以屡次触犯制度，是因为舒服大于代价，解决之道就是让代价大于舒服。
68、有价值的订单是企业发展的永恒主题，企业要发展必须有订单而且是有价值的订单。
69、不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。
70、只要自己正道直行，正心诚意，外界的评价、观感，便都不用去猜，不用去想，不用去管。
71、市场营销的目标是理解顾客，使产品服务达到顾客要求，从而自然而然地达到销售的目的。
72、一个重视贡献的人，为成果负责的人，不管他职位多卑微，他仍属于高层管理者。
关于管理的名言
1、人有多大胆，地有多大产。
2、管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
3、质量即免费。
4、造人先于造物。
5、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。
4、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
5、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
6、管理是一种严肃的爱。
7、管理就是追求一种调和。
8、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。
9、管理就是让别人完成事情。
10、以人为本。
11、上之所好，下必随之。
12、要做就做最好的！先做人，再做事。
13、企业最大的资产是人。没有规矩不成方圆。
14、君视臣如草芥臣视君如寇仇。
15、卓有成效的管理者善于用人之长。最优秀的人才是免费的！
做好个人时间管理的关键时间管理艺术团队管理名言
关于管理的名言
1、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。
2、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。
3、取得别人信任的能力，就是你的营销能力！
4、那些不为下属操心的人，下属肯定不会让你省心。
5、你不能衡量它，就不能管理它。
6、没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会来临。
7、有效的管理者用人，是着眼于机会，而非着眼于问题。
8、脱人困处，要有助人之心。
9、你要雇佣一个人的手，就得雇佣他整个人。
10、很多时候，世事难遂人愿，人们就称之为命。
11、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。
12、管理的本质不仅在于知，更在于行。
13、你可以不知道下属的短处，但你不可以不知道下属的长处。
14、管理者要不断检视自己的惰性、逃避和自大。
15、4个凡事：凡事积极主动、凡事全力以赴、凡事用心、凡事负责任。
16、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。
17、专心是一种勇气，敢于决定真正该做和真正先做的工作。
18、先有司，赦小过，举贤才。
19、个人能否有所发展，在很大程度上要看你是否重视贡献。
20、面对现在这样的时代，只有勇敢的冒险者，和豁出去的决心。
21、营销就是没做到，但让别人相信你做到了！
22、管理者也是一名普通员工，提醒管理者不要高高在上。
23、的管理者用人，是着眼于机会，而非着眼于问题。
24、少做不是不做，而是做得有度。
25、每个人有每个人的特点和特点，任何一种组合都会产生不同的化学反应。
26、有价值的订单是企业发展的永恒主题，企业要发展必须有订单而且是有价值的订单。
27、企业是创造客户而不是创造利润。
28、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
29、快乐的工作，工作才会快乐。
30、今天你的一言一行和所作所为，决定了明天你将会遇到怎样的贵人。
31、因材施教，对症下药。
32、观念不变原地转，观念一变天地宽。
33、如果你做的决定只是为了追求盈利，那么公司一定不会长久。
34、薪酬留人、情感留人和文化留人。
35、不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。
36、要效果，不要借口。
37、帮人难处，要有友爱之心。
38、一将无能，累趴三军！
39、智力比知识重要，素质比智力重要，觉悟比素质更重要。
40、看谁都顺眼的人，才是真正成熟的人。
41、一个重视贡献的人，为成果负责的人，不管他职位多卑微，他仍属于高层管理者。
42、组织内部只有成本，结果存在于组织的外部。
43、最成功的领导一定是个会满足手下人心理需求的人。
44、人品再好，人缘再好，人脉再好，但是做事结果不好，就是不好。
45、做到不臆测，不武断，不固执，不自以为是。
46、重视机会，不能只看到困难。
47、遮人短处，要有尊重之心。
48、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
49、竞争除了带来淘汰之外，还能带来生机和进步。
50、没有计划的人，永远被有计划的人计划着。
51、战略决定成败，细节保证不败。
52、市场营销的目标是理解顾客，使产品服务达到顾客要求，从而自然而然地达到销售的目的。
53、合抱之木，生于毫末；九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下。
54、做生意先卖信誉，卖信誉先卖人品。卖信誉不是卖产品，而赚信誉就是赚钱。
55、管得少，就是管得好。
56、与有分歧者沟通，才更有收获。
57、组织的重点必须放在机会上，而不是放在问题上。
58、超级用户的理念不仅仅是公司长青的基础，也是如何面对危机的重要答案。
59、只要自己正道直行，正心诚意，外界的评价、观感，便都不用去猜，不用去想，不用去管。
60、管理者的任务不是去改变人，而在于运用每一个人的才干。
61、做事分主次，紧急的事抓紧做，重要的事有计划地做，可选的事挑着做。
62、赢了一起狂，输了一起扛。
63、认同企业文化，认同领导管理，才能实现高效沟通，更好地展现管理才能。
64、人并不是招来的，而是吸引过来的。
65、当责任等于零时，权力就会成负数。
66、员工之所以屡次触犯制度，是因为舒服大于代价，解决之道就是让代价大于舒服。
67、建立自己的文化，范儿绝不是抄来的。
68、信任+压力=快速提升。
69、先学做人，后学做事。
70、站在旁观角度，指点江山，展现出来的勇敢，都不是真正的勇敢。
71、目标要高，要有新意，不能只求安全和方便。
72、不重视人才管理、不重视员工素质培养，是一个糟糕的单位。
73、贯彻结果导向，不看关系，无视苦劳，公平公正，管理愈发简单。
74、一个人能否得到提升，很大程度不在努力，而在老板对你的赏识程度。
75、在组织内部不会有成果出现，一切成果都是发生在组织外部。
76、言之无文，行而不远。
77、任何能促进公司进步的人都是人才，不拘一格降人才才是正道。
78、用人后怀疑，不如用人前慎重。
79、精益求精，善待客户抱怨。
80、罚错一个人，得罪一个人，奖错一个人，得罪所有人。
关于成本管理的名言
企业成本管理的关键不是成本
成本管理不只是为了省钱。
在企业内部，只有成本。
成本管理工作是关系到方方面
成本管理的指导思想就是“问
成本管理决定运作方式，运作
成本管理也需要与时俱进。
人们对待成本有一种规律
成本管理就是找漏洞和堵漏洞
成本管理需要知行合一。
任何成本管理方法都是有大用
成本管理也要以人为本。
成本管理就是在其他管理上加
全员都要参与到成本管理中
经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。
为顾客节省每一分钱。
多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。
建立标准成本，既是成本管理
增收节支两头堵，是成本管理
关于管理的名言警句
关于管理的名言警句
1、管理就是决策。——赫伯特·西蒙
2、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾
3、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——罗伯特·凯利
4、管理者的最基本能力：有效沟通。——威尔德
5、管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇
6、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊
7、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特
8、即使赠品只是一张纸，顾客也是高兴的。如果没有赠品，就赠送“笑容”。
9、兵随将转，无不可用之才。作为一个管理者，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
10、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒
11、奖励什么，就会得到什么。——米契尔·拉伯福
12、为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿
13、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨
14、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼
15、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——林正大
16、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯
17、管理层次越少越好。——本·比德维尔
18、质量等于利润。——汤姆·彼得斯
19、惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——德格
20、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克
21、不创新，就灭亡。——亨利·福特
22、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。——约瑟夫·朱兰博士
23、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。
24、领导者是能够将一群人带到他们自认为去不了的地方的人。
25、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰博士
26、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇
27、21世纪，没有危机感是最大的危机。——查德·帕斯卡尔
28、没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品，而是解决问题的办法。
29、企业最大的资产是人。——松下幸之助
30、在企业内部，只有成本。——彼得·杜拉克
31、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨
32、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——李·艾柯卡
33、最好的ceo是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李
34、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特
35、不只奖励成功，而且奖励失败。——杰克·韦尔奇
36、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——彼特·史坦普
37、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志
38、我们不一定知道正确的道路在哪里，但却不要在错误的道路上走得太远。
39、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特
40、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆
41、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆
42、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——王安博士
43、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森
44、大多数的错误是企业在状况好的时候犯下的，而不是在经营不善的时候。
45、管得少，就是管得好。——杰克·韦尔奇
46、企业即人。——松下幸之助
47、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯
48、造人先于造物。——松下幸之助
49、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
50、信任固然好，监控更重要。——列宁
51、微软离破产永远只有18个月。——比尔·盖茨
52、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。
53、惟一持久的竞争优势，也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力。
54、用他，就要信任他；不信任他，就不要用他。——松下幸之助
55、是员工养活了公司。——李嘉诚
56、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯
57、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。——西奥多·莱维特
58、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。——张瑞敏
59、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
60、管理是一种严肃的爱。——西洛斯·梅考克
61、预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特
62、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。——胡伯林
63、无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔
64、没有什么比忙忙碌碌更容易，没有什么比事半功倍更困难。
65、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明博士
66、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——沃尔森
67、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——菲利普·克劳斯比
68、对产品质量来说，不是100分就是0分。——松下幸之助
69、沟通是管理的浓缩。——山姆·沃尔顿
70、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——赫伯·凯莱赫
71、合作是一切团队繁荣的根本。——大卫·史提尔
72、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——藤田田
73、质量是维护顾客忠诚的最好
保证
。——杰克·韦尔奇74、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡
75、顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯
76、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼
77、多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
78、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助
79、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。()
80、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明
81、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——詹姆斯·莫尔斯
82、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。
83、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨
84、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志
85、创新是做大公司的惟一之路。——杰弗里
86、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——松下幸之助
87、授权并信任才是有效的授权之道。——柯维
88、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克
89、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯
90、只花一元钱的顾客，比花一百元的顾客，对生意的兴隆更具有根本性的影响力。
91、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
关于时间管理的名言
1、时间如流水，半点不等人。
2、花开初放在春天，人的风华在少年。
3、守财奴说金钱就是命根，勤奋者说时间就是生命。
4、花儿还有重开日，人生没有再少年。
5、时间是我的财产，我的田亩是时间。
6、合理安排时间，就等于节俭时间。
7、抛弃时间的人，时间也抛弃他。
8、一日无二晨，时间不重临。
9、黑发不知勤学早，白头方悔读书迟。
10、鬓毛霜一色，光阴水争流。
11、书籍是横渡时间大海的航船。
12、爱情使人忘记时间，时间也使人忘记爱情。
13、知识永远战胜愚昧。
14、自来水是压出来的，时间是挤出来的。
15、抛弃今天的人，不会有明天；而昨天，不过是行去流水。
16、一个人越知道时间的价值，越倍觉失时的痛苦。
17、枯木逢春犹再发，人无两度再青春。
18、时间好比河水，只能流去不能回。
19、莫等闲，白了少年头，空悲切！
20、普通人只想到如何度过时间，有才能的人设法利用时间。
21、一年的工作看春天，一天的工作看早晨。
22、今年不比往年，老年不如少年。
23、浪费了一生就等于夭折。
24、落日无边江不尽，此身此日更须忙。
25、人在青春，花在盛夏。
26、志士惜年，贤人惜日，圣人惜时。
27、人生光阴易逝，早定成器日期。
28、时光脚步轻，年岁不饶人。
29、时间是一条金河，莫让它轻轻地在你的指尖溜过。
30、清晨不起早，误一天的事；幼年不勤学，误一生的事。
31、昨日花开满树红，今朝花落一场空。
32、逝水不会有重归，时间不会有重返。
33、合理安排时间，就等于节约时间。
34、即将来临的一天，比过去的一年更为悠长。
35、时间无私，历史无情。
36、三更灯火五更鸡，正是男儿读书时。
37、只要我们能善用时间，就永远不愁时间不够用。
38、有钱难买少年时。
39、不珍惜时间得不到生命的价值。
40、一个人越知道时间的价值，越倍觉失时的痛苦呀！
41、逝者如斯夫，不舍昼夜。
42、丢掉黄金能够找，失去光阴无处寻。
43、记得少年骑竹马，转身便是白头翁。
44、时间是一味能治百病的良药。
45、珍惜时间可以使生命变得更有价值。
46、时间总会过去的，让时间流走你的烦恼吧！
47、明日复明日，明日何其多！
48、时间待人是同等的，而时间在每个人手里的价值却不同。
49、枯木逢春犹再发，人无两度再少年。
50、时间给勤奋者留下了智慧，给懒散者留下空虚和懊恼。
51、丝染无复白，鬓白无重黑，努力爱青春，一失不再得。
52、旱尽午来昏又至，良宵才过又侵晨。
53、善于利用时间的人，永远找得到充裕的时间。
54、一日无二晨，时过不再临。
55、日光倾城而下，时光摆上的印记在身后层层腐朽。
56、时间是伟大的导师。
57、时间伟大的作者，她能写出未来的结局。
58、今天所做之事勿候明天，自己所做之事勿候他人。
59、时间就是生命，时间就是速度，时间就是力量。
60、时间抓起来就是黄金，抓不起来就是流水。
61、善于掌握自己时间的人，是真正伟大的人。
62、光阴有脚当珍惜，书田无税应勤耕。
63、早晨不起误一天的事，幼时不学误一生的事。
64、时钟可以随时停止，时间却永远在走。
65、光阴似箭催人老，日月如梭赶少年。
66、九十春光一掷梭，花下酌酒且高歌。
67、大豆不挤出油，时间不挤白会溜。
68、春光不自留，莫怪东风恶。
69、忘掉今天的人将被明天忘掉。
70、光景不待人，须叟发成丝。
71、一心学习与工作，时间永远不嫌多。
72、好花难种不常开，少年易老不重来。
73、时间就是生命，无故的空耗别人的时间，无异于谋财害命。
74、零碎的时间实在可以成就大事业。
75、月过十五光明少，人过三十不少年。
76、放弃时间的人，时间也放弃他。
77、勤勉的人，每周七个全天；懒惰的人，每周七个早晨。
78、河水不再倒流，人老不再黑头。
79、长江后浪推前浪，黑发难留到白头。
80、光阴易逝，岂容我待。
81、时间是一条金河，莫让它在指间流过。
关于企业管理的名言
关于企业管理的名言
1、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——菲利普·克劳斯比
2、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰
3、企业最大的资产是人。——松下幸之助
4、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒
5、管理层次越少越好。——本·比德维尔
6、管得少，就是管得好。——杰克·韦尔奇
7、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——杰克·韦尔奇
8、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明博士
9、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼
10、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯
11、沟通是管理的浓缩。——山姆·沃尔顿
12、管理就是做好无数小的细节工作。——林正大
13、管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇
14、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行。——杨元庆
15、对产品质量来说，不是100分就是0分。——松下幸之助
16、企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕
17、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明
18、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
19、管理者的最基本能力：有效沟通。——威尔德
20、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。——西奥多·莱维特
21、是员工养活了公司。——李嘉诚
22、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志
23、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——沃尔森
24、惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——德格
25、奖励什么，就会得到什么。——米契尔·拉伯福
26、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——詹姆斯·莫尔斯
27、创新是做大公司惟一之路。
28、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特
29、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森
30、多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
31、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨
32、对产品质量来说，不是100分就是0分。
33、你不能衡量它，就不能管理它。——彼得·杜拉克
34、说到追随与领导，大多数组织的成功，管理者的贡献平均不超过两成，任何组织和企业的成功，都是靠团队而不是靠个人。
35、企业即人。——松下幸之助
36、差错发生在细节，成功取决于系统。——比尔·马瑞特
37、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志
38、企业的成功靠团队，而不是靠个人。
39、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。——约瑟夫·朱兰
40、用他，就要信任他；不信任他，就不要用他。——松下幸之助
41、质量等于利润。——汤姆·彼得斯
42、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——藤田田
43、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助
44、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯
45、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。
46、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——彼特·史坦普
47、最好的ceo是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李
48、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——姜汝祥
49、预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特
50、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义
51、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——林正大
52、授权并信任才是有效的授权之道。——柯维
53、创新是做大公司的惟一之路。——杰弗里
54、不创新，就灭亡。——亨利·福特
55、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊
56、如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视。——郭士纳
57、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明
58、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡
59、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克
60、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯
61、企业在市场竞争中输赢的关键在于其核心竞争力的强弱，而实现核心竞争力更新的惟一途径就是创新。
62、造人先于造物。——松下幸之助
63、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特
64、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆
65、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。
66、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——杰克·韦尔奇
67、管理是一种严肃的爱。——西洛斯·梅考克
68、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——松下幸之助
69、微软离破产永远只有18个月。——比尔·盖茨
70、质量是维护顾客忠诚的最好
保证
。——杰克·韦尔奇71、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特
72、在企业内部，只有成本。——彼得·杜拉克
73、管理就是决策。——赫伯特·西蒙
74、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯
75、为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿
76、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克
77、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——罗伯特·凯利
78、信任固然好，监控更重要。——人列宁
79、不放过任何细节。——松下幸之助
80、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——米契尔·拉伯福
81、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨
82、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼
83、顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯
84、合作是一切团队繁荣的根本。——大卫·史提尔
85、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。——张瑞敏
86、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——赫伯·凯莱赫
87、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
88、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆
89、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——王安
90、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰博士
91、把一件简单的事做好就不简单，把每一件平凡的事做好就不平凡。——张瑞敏
92、21世纪，没有危机感是最大的危机。——查德·帕斯卡尔
93、竞争对手就像磨刀石一样，它把我们磨得非常的锋利，然后我们就手起刀落，把竞争对手给砍掉了。——周鸿祎
94、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇()
95、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——钱伯斯
96、一项权威的调查显示：与缺乏创新的企业相比，成功创新的企业能获得20％甚至更高的成长率；如果企业80％的收入来自新产品开发并坚持下去，五年内市值就能增加一倍；全球83％的高级经理人深信，自己企业今后的发展将更依赖创新。
97、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨
98、不只奖励成功，而且奖励失败。——通杰克·韦尔奇
99、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。——汪中求
100、战略越精炼，就越容易被彻底地执行。——约翰·里德
101、企业未来的竞争，就是细节的竞争。——布鲁诺·蒂茨
102、无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔
103、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——李·艾柯卡
104、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。——胡伯林
105、魔鬼存在于细节之中。——密斯·凡·德罗
106、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾
107、如果你不能战胜对手，就加入到他们中间。
有关于时间管理的名言
1、生命靠许多分歧的问题维持下去，这些问题不能不与生俱存，只有在死亡中才得以解决。舒美赫
2、在今天和明天之间，有一段很长的时间；趁你还有精神的时候，学习迅速地办事。歌德
3、时间就像一趟列车，列车就像人的一生，列车开走就再也不会回来了。thomes
4、纵使分离、此后各有怀抱。但终究曾是那个陪我横渡时间之河的人。张小娴
5、世界上最快而又最慢，最长而又最短，最平凡而又最珍贵，最容易被忽视而令人后悔的是时间。高尔基
6、宁可早到三小时，也比迟到一分钟要好。莎士比亚
7、尽可多多创造快乐去填满时间，那可活活缚着时间来陪着快乐？闻一多
8、有了朋友，生命才显出它全部的价值；一个人活着是为了朋友；保持自己生命的完整，不受时间侵蚀，也是为了朋友。友谊要像爱情一样才温暖人心，爱情要像友谊一样才牢不可破。穆尔约翰
9、健康的价值，贵重无比。它是人类为了追求它而惟一值得付出时间、血汗、劳动、财富，甚至付出生命的东西。蒙田
10、在今天和明天之间，有一段行长的时期；趁你还有精神的时候，学习迅速地办事。歌德
11、时间，你带的走歌者，带不走歌。余光中
12、生命是短暂的，空余时间很少，因此我们不应把一刻空余时间耗费在阅读价值不大的书籍上。罗斯金
13、一切都不是我们的，而是别人的，只有时间是我们的财产。塞涅卡
14、你因成功而内心充满喜悦的时候，就没有时间颓废。弗兰克迈耶
15、友谊是培养人的感情的学校。我们所以需要友谊，并不是想用它打发时间，而是要在人身上，在自己的身上培养美德。苏霍姆林斯基
16、时间比理性创造出更多的皈依者。汤姆潘恩
17、取道于等一等之路，走进去的只能是永不之室。塞万提斯
18、经过大学四年，你会从思考中确立自我，从学习中寻求真理，从独立中体验自主，从计划中把握时间，从交流中锻炼表达，从交友中品味成熟，从实践中赢得价值，从兴趣中攫取快乐，从追求中获得力量。李开复
19、如能善于利用，生命乃悠长。塞涅卡
20、即流的最好方法，就是善于利用时间，它直接影响我们实际的费用与利润。李奥贝纳
21、岁往弦吐箭。孟效
22、时间是一位可爱的恋人，对你是多么的爱慕倾心，每分每秒都在叮嘱；劳动、创造、别虚度了一生。于沙
23、懒汉可以撕失落日历，但不克不及留住时候。谚语
24、凡是较有成就的科学工作者，毫无例外地都是利用时间的能手，也都是决心在大量时间中投入大量劳动的人。华罗庚
25、时间是借给你一切的人，等你不珍惜时再收回来。每个人只是大海里的海浪，只是有的转瞬即逝，是那些不珍惜身体和不珍惜生命的人；有的惊天动地，是那些珍惜时间的人，用短暂的一生来惊天动地；有的浪花平平，是那些平凡的人。各式各样的浪花，组成了大海，同样，各式各样的人，组成了世界。rain
26、如果你被置于某种地位的时间足够长久，你的行为就会开始适应那种地位的要求。兰德尔贾雷尔
27、时间老人自己是个秃顶，所以直到世界末日也会有大群秃顶的徒子徒孙。莎士比亚
28、在今天和明天之间，有一段很长的时间；趁你还有精神的时候，学习迅速办事。歌德
29、明天的时光长于逝去的时光，行动的动力是我们不死的愿。不管何处是生命的尽头。活一天就要有一天的希望。莱旅托失
30、有时间读书，有时间又有书读，这是幸福；没有时间读书，有时间又没书读，这是苦恼。莫耶
31、吾生也有涯，而知也无涯。庄子
32、别哭泣，别叹息，别呻吟；悲伤唤不回流逝的时光。弗莱沏
33、时间顺流而下，生活逆水行舟。艾青
34、时间就是生命，时间就是速度，时间就是力量。郭沫若
35、一天即使只学习一个小时，一年就积累成三百六十五个小时，积零为整，时间就被征服了。吴晗
36、从来也没有什么天生一对，这些年错过了多多少少。想有人陪你慢慢变老，把握时间很重要。胡彦斌
37、天可补，海可填，南山可移。日月既往，不可复追。曾国藩
38、一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。《增广贤文》
39、时间是一切财富中最宝贵的财富。德奥弗拉斯多
40、圣人不贵尺之璧而重寸之阴，时可贵而易掉也。刘安
41、普通人只是想如何打发时间，有才能的人则设法利用时间。叔本华
42、时间是金钱，珍惜每一个世界，每一个年代，每一个月，每一个星期，每一天，每一小时，每一分钟，每一秒。时间看不到，摸不着，你永远阻止不了它，它也永远不会等你。emily
43、时间是最伟大、公正的裁判。俄罗斯
44、如果一个人只是度过一天算一天，什么希望也没有，他的生命实际上也就停止了。莫泊桑
45、任何节约归根到底是时间的节约。马克思
46、我愿意手拿帽子站在街角，请过路人把他们用不完的时间投在里面。贝伦森
47、死的逼近使人更宝贵生，更宝贵活着所能处理的光阴。人明白自己随时都会死去，他更不肯浪费时间，他要在这有限的余生里做好一些事情。巴金
48、你若是爱千古，你应该爱现在；昨日不能唤回来，明日还是不实在；你能确有把握的，只有今日的现在。爱默生
49、时间会刺破青春表面的彩饰，会在美人的额上掘深沟浅槽；会吃掉稀世之珍！天生丽质，什么都逃不过他那横扫的镰刀。莎士比亚
50、与其花许多时间和精力去凿许多浅井，不如花同样的时间和精力去凿一口深井。罗曼罗兰
51、重复言说多半是一种时间上的损失。培根
52、时间就是金钱，而且对用它来计算利益的人来说，是一笔巨大的金额。狄更斯
53、莫等闲，白了少年头，空悲切！岳飞
54、年教给我们许多日不懂的东西。爱献生
55、世界上最快而又最慢，最长而又最短，最平凡而又最珍贵，最轻易被人忽视，而又最令人后悔的就是时间。高尔基
56、时间是世界上的一切成就的土壤。时间给空想者痛苦，给创造者幸福。麦金西
57、世界如果是个舞台，那我们在化妆室里要花多少时间来无聊地装扮自己。约厄斯金
58、较高级复杂的劳动，是这样一种劳动力的表现，这种劳动力比较普通的劳动力需要较高的教育费用，它的生产需要花费较多的劳动时间。因此，具有较高的价值。马克思
59、谁若游戏人生，他就一事无成；谁不能主宰自己，便永远是一个奴隶。歌德
60、谁虚度年华，青春就要裉色，生命就会抛弃他们。雨果
关于班主任管理的名言
不如意的时候不要尽往悲伤里钻，想想有笑声的日子吧。
责人之心责己，恕己之心恕人。
路是脚踏出来的，历史是人写出来的，人的每一步行动都在书写自己的历史。
只有一条路不能选择——那就是放弃的路；只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。
只要有信心，人永远不会挫败。
人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。
要克服生活的焦虑和沮丧，得先学会做自己的主人。
关于项目管理的励志名言
项目成本管理
1.当满足了更多的用户需求和减少了资源的耗费时，价值会增加。——罗伯特·塔辛纳里
2.一项准确的估算是一种矛盾修饰法。
3.不同估算人或同一估算人在不同时间对相同条件下的相同工作的估算是不同的。
4.如果你认为教育是昂贵的——尝试一下无知。
项目质量管理
1.20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士
2.质量是维护顾客忠诚的最好
保证
。——通用电器公司总裁杰克·韦尔奇3.产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士
项目人力资源管理
1.用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得·杜拉克
2.造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助
3.我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——管理学家米契尔·拉伯福
4.不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。——管理学家史蒂格
5.不只奖励成功，而且奖励失败。——杰克·韦尔奇
6.如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——联想集团总裁柳传志
7.我们不应该忘记任何
经验
，即使是最痛苦的经历。——daghmmersdjold，联合国秘书长8.人员太少解决不了问题，而人员太多所成的问题比要解决的问题还要多。
9.成员之间的信任就像水晶球，一旦打破就很难修复。
